ケアマネ／居宅介護支援／テレワーク導入予定／安心サポート セントケア神奈川株式会社セントケア川崎宮前

仕事内容

【テレワーク導入】※未経験も復帰も大歓迎 都合に応じてフレックス勤務可！ノートパソコン、スマホ貸与あり 在宅・リモートワークなど多様な働き方を用意 専任としてケアマネ業務に集中できる環境 多職種によって支えられチームで解決していけるチーム力が あります。自分で計画を立てて仕事ができるというメリットも。 ケアプラン作成、代行申請、契約、アセスメント、サービス提供 事業者へ依頼調整、サービス担当者会議、モニタリング、 給付管理、認定調査等を行います。（介護予防も含まれます） また、更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担にて 受けることが出来ます。 「変更範囲：変更なし」

労働条件・募集条件

就業時間

09:00〜18:00

休日

土曜日，日曜日，その他 基本土日休みですが、お客様の状況により出勤の可能性もあります 。休日出勤時は、代休取得いただきます。 年間休日116日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤不可

夜勤

なし

オンコール

なし

昇給・賞与

賞与: 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・屋外に喫煙所あり）