看護職員（通所） 社会福祉法人 聖母会 特別養護老人ホーム 聖母の丘

仕事内容

□要介護高齢者の健康管理及びこれに関する業務 ＊検温、バイタル測定、薬剤管理、薬の分包与薬準備 機能訓練計画に基づいた訓練（物理療法など）の実施、記録 関連機関との連絡調整 施設の整理整頓 事業所内委員会への参加 変更の範囲：法人の定める範囲 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

原則３か月最長６か月（異なる 試用期間中の労働条件の内容経験年数を考慮せず、学歴等に応じた初任給とさせて頂きます。）

就業時間

08:30〜17:30 09:00〜18:00 交替制（シフト制）

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均5時間）

休日

日曜日，その他 週休二日制：その他 その他：月９日の公休（閏年以外の２月は８日） 年間休日107日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

資 格手当 7,000円〜15,000円 職務手当 10,000円〜10,000円 処遇改善手当 5,000円〜10,000円 住居手当（要件有）：最大月20，000円 扶養手当（子のみ）：5，500～

昇給・賞与

昇給: 1月あたり2,800円〜3,000円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 3.50ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：25日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、財形

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・＊屋外に喫煙所がございます。）

年齢

〜59歳（定年年齢を上限として募集するため）

定年

あり（一律60歳）

再雇用

あり

特記事項

＊介護職員等処遇改善計画書に基づき、賞与とは別に、 １２月、３月に一時金を支給する場合があります。 ＊制服貸与があります。 ＊マイカー、バイク、自転車通勤の場合、敷地内に駐車可能 （無料）です。 ＊昇給は、就業規則に基づきます。（５５歳まで） ◇本求人の雇用条件と異なりますが、雇用可能な場合があります。 （例）フルタイムでは働くのが難しい場合、お休みを固定したい場合などは、契約職員（パート）での雇用が可能です。 お気軽にご相談ください。 ◇施設見学も随時受け付けています。 【オンライン自主応募可】 （オンライン自主応募の方の紹介状不要） マイページから応募された書類は責任において破棄します。