【ケアマネジャー】正社員 希望が丘 経験加算最大3万円 株式会社 木下の介護
311,500円〜311,500円
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この求人の下限給与は、神奈川県のケアマネジャーの中央値 26.1万円 より 5.1万円 高めです。 (掲載中626件の下限給与から算出・2026年10月時点)
- 施設
- ライフコミューン希望が丘 (特定施設入居者生活介護(有料老人ホーム))
- 電話
- 045-520-3741(施設の代表番号です。この求人へのご応募は下記の応募方法をご確認ください)
- 募集者
- 株式会社 木下の介護
- 勤務地
- 神奈川県横浜市旭区東希望が丘18-1 木下の介護 ライフコミューン希望が丘相模鉄道相鉄本線「希望ヶ丘」駅 徒歩 8分
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 311,500円〜311,500円
- 応募資格
- 介護支援専門員(ケアマネージャー)(必須)
- 掲載開始日
- 2026年10月30日
- 掲載期限
- 2026年12月31日
- 最終更新
- 2026年10月30日
- 情報出典
- ハローワークハローワーク求人番号: 13080-01612762
出典:ハローワーク インターネットサービス(厚生労働省)(ハローワーク)
仕事内容
・年間休日120日♪分業制でケアマネ業務に専念♪ ・研修費用は全額会社負担・研修受講日は勤務扱い! ・書類選考なし!面接原則1回♪ ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 有料老人ホームにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 *変更範囲:変更なし
労働条件・募集条件
- 就業時間
- 09:00〜18:00 変形労働時間制(1ヶ月単位)
- 休日
- 休日:1ヶ月毎のシフト制 年間休日120日
- 年次有給休暇
- 6ヶ月経過後 10日
- 通勤
- マイカー通勤可(駐車場なし)
- 夜勤
- なし
- オンコール
- なし
- 昇給・賞与
- 賞与: 年2回 400,000円〜600,000円(前年度実績)
- 加入保険等
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 対策あり(屋内禁煙・屋外喫煙所あり)
この求人への応募はハローワークで受け付けています
求人番号: 13080-01612762
ハローワークの求人票で応募方法(オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か)をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。
ハローワークの求人票で応募する応募方法・選考の詳細はハローワークにてご確認ください。
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