機能回復訓練士（大宮やわらぎ苑） 株式会社 川島コーポレーション 大宮やわらぎ苑

仕事内容

有料老人ホームにおいて、主に施設入居者様の機能訓練の 業務を担当して頂きます。 ・機能訓練指導 ・生活リハビリ指導 ・基本及び日常動作の訓練 ・レクレーション等（ラジオ体操、口腔体操等） ・入居者様リハビリ業務全般 ・受診付添、食事介助等 ・その他 【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】 変更範囲：変更なし

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業時間

08:30〜17:30 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 （１）（２）シフト制

休憩時間

60分

所定外労働

なし

休日

その他 週休二日制：その他 その他：シフトによる週休２日制 月９日休み（２月は月８日休み） 年間休日107日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤不可

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

処遇手当 15,000円〜15,000円 家族手当 配偶者 5，000円 18歳以下第3子まで 3，500円 住宅手当 10，000円～20，000円 （家賃45，000円以上、賃貸のみ）

昇給・賞与

昇給: 1月あたり3,000円〜3,000円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末以外） 毎月25日 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：10日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

学歴

必須 高校以上 専攻について

年齢

〜64歳（定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため）

定年

あり（一律65歳）

再雇用

なし

特記事項

・通勤手当の計算方式については、社内規定によります。 ・３６協定届提出済。 ・１食２００円の自己負担にて社内食が利用できます。 ・年間休日数１０７日（閏年１０８日）。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。