介護支援専門員（下京ケアプラン）社会福祉法人京都市社会福祉協議会

ケアマネジャー正社員以外（準職員）京都府京都市

日給 12,480円

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この求人の下限給与は、京都府のケアマネジャーの中央値 12,480円 と同じです。（掲載中10件の下限給与から算出・2026年11月時点）

施設: 京都市下京ケアプランセンター（居宅介護支援）
電話: 075-354-0354（施設の代表番号です。この求人へのご応募は下記の応募方法をご確認ください）
募集者: 社会福祉法人京都市社会福祉協議会
勤務地: 京都府京都市下京区花屋町通室町西入乾町２９２京都市下京ケアプランセンター地下鉄五条駅（徒歩5分）
雇用形態: 正社員以外（準職員）
給与: 日給 12,480円
応募資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー）（必須）
掲載開始日: 2026年9月15日
掲載期限: 2026年11月30日
最終更新: 2026年11月7日
情報出典: ハローワークハローワーク求人番号: 26020-23806961

出典：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）（ハローワーク）

仕事内容

京都市社会福祉協議会が運営するケアプランセンターにて、介護支援専門員として業務に携わっていただきます。・高齢者やその家族からの介護や福祉に関する相談への対応と支援・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成・関係機関との連絡調整・要介護認定の支援・介護保険の給付管理【変更範囲：法人内の全ての介護サービス業務】

労働条件・募集条件

契約期間: 期間の定めあり（〜2027年3月31日契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり）契約更新の条件法人の定める判断基準により判断通算契約期間・更新回数の上限：なしただし雇い止め規定有り）契約更新: 条件により更新あり
試用期間: ３ヶ月（異なる試用期間中の労働条件の内容詳細、求人に関する特記事項をご確認ください。）
就業場所の変更の範囲: 転勤あり（法人の定める全ての介護サービス事業所（いずれも京都市内））
就業時間: 08:30〜17:15
休憩時間: 60分
所定外労働: あり（月平均5時間）
休日: 日曜日，その他週休二日制：毎週その他：＊休日はシフト表による。年間休日114日
通勤: マイカー通勤不可
夜勤: なし
オンコール: なし
固定残業代: なし
諸手当: ＊基本給（ａ）：日給×月平均労働日数
昇給・賞与: 支払: 締切固定（月末）支払固定（月末以外）支払月：翌月支払日：21日
正社員登用: あり
加入保険等: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策: 対策あり（屋内禁煙）
定年: なし
再雇用: なし
特記事項: ☆未経験者、経験者でブランクのある方も歓迎＊雇用期間は年度単位で更新となります。＊更新上限年齢あり＊年休は採用時に付与（就業規則に定めるとおり）＊施設見学可能＊勤務開始日相談可＊バイク・自転車通勤：可＊試用期間中の日給介護支援専門員業務の経験１年未満日給９，２８０円１年以上日給９，３６０円＊試用期間中にケースを担当していただいた場合、その翌月から通常の日給となります。＊これまでのご経験と、本会での勤務経験を合算し、１年以上となった翌月から、経験１年以上の日給を適用します。