介護支援専門員（包括支援・居宅介護・老健施設）医療法人同仁会（社団）

ケアマネジャー正社員京都府京都市

月給 264,725円〜331,725円

京都市のケアマネジャー求人（225件）を見る京都府全体（346件）

この求人の下限給与は、京都府のケアマネジャーの中央値 24.2万円 より 2.3万円高めです。（掲載中238件の下限給与から算出・2026年11月時点）

施設: 介護老人保健施設マムクオーレII （介護老人保健施設）
電話: 075-694-6655（施設の代表番号です。この求人へのご応募は下記の応募方法をご確認ください）
募集者: 医療法人同仁会（社団）
勤務地: 京都府京都市南区唐橋羅城門町３８
雇用形態: 正社員
給与: 月給 264,725円〜331,725円
応募資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー）（必須）
掲載開始日: 2026年9月1日
掲載期限: 2026年11月30日
最終更新: 2026年11月7日
情報出典: ハローワークハローワーク求人番号: 26020-22131561

出典：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）（ハローワーク）

仕事内容

訪問調査・ケアプランの作成等の介護支援専門員業務全般＊変更範囲：法人の定める業務 ◆柔軟な働き方があります◆ ・常勤の短時間勤務（３０時間／週）・介護、育児短時間勤務（６時間／日）小学校２年にあがるまで可能。・週４日勤務（フレキシブルな働き方）・法人内での副業勤務可能【就業場所】は、複数あり、求人に関する特記事項にに記載あり。

労働条件・募集条件

契約期間: 期間の定めなし
試用期間: ３ヶ月（同条件）
就業場所の変更の範囲: 転勤あり（京都市南区・長岡京市）
就業時間: 09:00〜17:30 変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位＊シフト制＊居宅、包括は、基本的に日曜日が固定休日
休憩時間: 45分
所定外労働: あり（月平均10時間）
休日: その他週休二日制：その他その他：＊シフト制：４週８休＊年末年始４日・夏季１日年間休日109日
年次有給休暇: 6ヶ月経過後 10日
通勤: マイカー通勤可（駐車場なし）
夜勤: なし
オンコール: なし
固定残業代: なし
諸手当: 職種手当 60,000円〜60,000円ベースアップ手当 10,000円〜20,000円＊皆勤手当：5，000円＊家族手当：（配）10，000円（他） 3，500円＊ベースアップ手当は、居宅、包括配属は10，000 円、老健配属は20，000円実績。
昇給・賞与: 昇給: 1月あたり2,000円〜3,000円（前年度実績）賞与: 年2回計 4.00ヶ月分（前年度実績）支払: 締切固定（月末以外）毎月20日支払固定（月末以外）支払月：翌月支払日：5日
加入保険等: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、財形
受動喫煙対策: 対策あり（屋内禁煙）
年齢: 〜59歳（定年の定めがある常用雇用のため）
定年: あり（一律60歳）
再雇用: あり（上限65歳まで）
特記事項: ＊基本給は経験年数により決定します＊処遇改善手当は実績＊就業時間は配属場所により変わる場合があります＊バイク・自転車通勤：可＊マイカー通勤：可［駐車場自己契約・全額自己負担］＊応募の方は、履歴書・職務経歴書・資格証写し・紹介状を同仁会本部宛に郵送下さい。【就業場所】変更範囲：法人の定める業務（１）京都市唐橋地域包括支援センター（京都市南区唐橋羅城門町３８）（２）居宅介護支援マムステーション（京都市南区唐橋羅城門町３７－５の２京都メディックスビル東館２階）（３）介護老人保健施設マムフローラ（長岡京市奥海印寺奥ノ院２５－２）（４）介護老人保健施設マムクオーレ（京都市南区吉祥院南落合町４０－３）（５）介護老人保健施設マムクオーレ２（京都市南区唐橋羅城門町３８）【就業場所について】＊他、仕事内容欄参照