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夜勤専従介護職 [久喜市/メディカルフローラ久喜] 株式会社 関東メディカル・ケア

介護職・介護スタッフ 正社員 埼玉県久喜市

日給 23,500円〜24,500円

夜勤の深夜手当を計算する(22時〜5時は25%増し)

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この求人の下限給与は、埼玉県の介護職・介護スタッフの中央値 19,230円 より 4,270円 高めです。 (掲載中110件の下限給与から算出・2026年11月時点)

施設
介護付有料老人ホーム メディカルフローラ久喜 (特定施設入居者生活介護(有料老人ホーム))
電話
0480-26-2615(施設の代表番号です。この求人へのご応募は下記の応募方法をご確認ください)
募集者
株式会社 関東メディカル・ケア
勤務地
埼玉県久喜市吉羽1-6-2JR宇都宮線・東武伊勢崎線 久喜駅(徒歩6分)
雇用形態
正社員
給与
日給 23,500円〜24,500円
応募資格
ホームヘルパー2級(あれば尚可) / 介護職員初任者研修修了者(あれば尚可) / いずれかの資格を所持で可
掲載開始日
2026年11月1日
掲載期限
2027年1月31日
最終更新
2026年11月7日
情報出典
ハローワークハローワーク求人番号: 11030-36240361

出典:ハローワーク インターネットサービス(厚生労働省)(ハローワーク)

仕事内容

介護付有料老人ホームでの介護及びそれに付随する業務 (夜勤専従) ・フローラの名称で県内23施設を運営。 ・高年齢者人口のピークは2042年、将来性のある介護施設を運営する会社です。グループ内の医療法人との連携の下、 地域に信頼される運営を行っています。 [入居定員 60名] *変更範囲:なし

労働条件・募集条件

契約期間
期間の定めなし
試用期間
2週間(同条件)
就業場所の変更の範囲
転勤あり(埼玉県内)
就業時間
16:00〜10:00 変形労働時間制 変形労働時間制の単位1ヶ月単位
休憩時間
120分
所定外労働
なし
休日
その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制 年間休日115日
年次有給休暇
6ヶ月経過後 10日
通勤
マイカー通勤可(駐車場あり)
夜勤
夜勤専従
オンコール
なし
固定残業代
なし
諸手当
処遇改善手当 36,000円〜36,000円 〈月額換算式〉@日給×10.4日(20.8日÷2) 介護福祉士、初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格手当 含む
昇給・賞与
賞与: 年2回 0円〜430,000円(前年度実績) 支払: 締切  固定(月末) 支払  固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:20日
加入保険等
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
対策あり(屋内禁煙)
必要な経験
必要な経験・知識・技能等:必須 介護施設での勤務経験者
年齢
18歳〜69歳(就業制限(深夜業務)及び定年年齢を上限とし期間の定めない雇用)
定年
あり(一律70歳)
再雇用
あり
特記事項
《地方から転職をお考えの方》 転居祝金 25万円支給 ※都内まで30分です。 ※転居先にお困りの方は、地元の不動産会社をご紹介させて いただきます。 《関東メディカル・ケアで働くメリット》 【1】定年70歳 60歳迄、毎年昇給あり。 60歳以上も勤務される方は、60歳時の月給と 同額を支給。年2回の賞与も支給。 【2】年間のお休み120日(年間休日115日+有休5日以上) 3日に1日はお休みです。 仕事とプライベートの両立が図れます。そのため、弊社の 勤続年数は全国の介護職平均勤続年数の約2倍です。 【3】資格支援制度の充実 自己負担金0円で介護の資格を取得できます。 例 介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修 介護福祉士・介護支援専門員 等 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく、書面での労働条件明示で義務付けられています。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

求人番号: 11030-36240361

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