介護職（通所）介護老人保健施設医療法人同仁会（社団）

介護職・介護スタッフパート労働者京都府

時給 1,280円

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この求人の下限給与は、京都府の介護職・介護スタッフの中央値 1,252円 より 28円高めです。（掲載中1,262件の下限給与から算出・2026年11月時点）

勤務先: 医療法人同仁会（社団）
募集者: 医療法人同仁会（社団）
勤務地: 京都府＊仕事内容欄参照
雇用形態: パート労働者
給与: 時給 1,280円
掲載開始日: 2026年11月1日
掲載期限: 2027年1月31日
最終更新: 2026年11月7日
情報出典: ハローワークハローワーク求人番号: 26020-27690961

出典：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）（ハローワーク）

仕事内容

利用者様に対する食事等、介護・レクリエーション・送迎を行います（通所）無資格、未経験からの勤務できます。資格取得も可能＊パート賞与あり。【就業場所】（１）介護老人保健施設マムフローラ〒６１７－０８５３長岡京市奥海印寺奥ノ院２５－２（２）介護老人保健施設マムクオーレ〒６０１－８３２６京都市南区吉祥院南落合町４０－３（３）介護老人保健施設マムクオーレ２〒６０１－８４５３京都市南区唐橋羅城門町３８＊変更範囲：法人の定める業務

労働条件・募集条件

契約期間: 期間の定めあり（6ヶ月契約更新の可能性あり（原則更新））契約更新: 条件により更新あり
試用期間: ３ヶ月（同条件）
就業場所の変更の範囲: 転勤あり（京都市南区・長岡京市）
就業時間: 08:30〜17:00 08:30〜17:00 変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上＊勤務日数・時間は、相談のうえ決定
休憩時間: 45分
所定外労働: あり（月平均2時間）
休日: その他週休二日制：その他その他：＊労働日数：３日～で相談可＊シフト制
年次有給休暇: 6ヶ月経過後 5日
通勤: マイカー通勤可（駐車場なし）
夜勤: なし
オンコール: なし
固定残業代: なし
諸手当: 処遇改善手当 200円〜200円＊皆勤手当・家族手当などについては、正職員支給金額と同額を労働時間に応じて支給＊パート賞与時給234円～301円（賞与算定期間の勤務時間数に応じて支給）＊扶養の範囲内での勤務相談可
昇給・賞与: 昇給: 1時間あたり4円〜12円（前年度実績）賞与: 年2回計 3.00ヶ月分（前年度実績）支払: 締切固定（月末以外）毎月20日支払固定（月末以外）支払月：翌月支払日：5日
正社員登用: なし
加入保険等: 労災保険
受動喫煙対策: 対策あり（屋内禁煙）
学歴: 必須高校以上専攻について
特記事項: ＊勤務状況により、雇用保険・社会保険の加入の場合あり（「従業員１０１人以上の会社」による適用拡大に該当）＊バイク・自転車通勤：可＊マイカー通勤：可［駐車場自己契約・全額自己負担＊応募の方は、自履歴書・職務経歴書を郵送下さい。＊昇給・賞与については、当法人の賃金規定に基づき決定します。注）ただし、正職員同様に６０歳以降は賞与分の支給及び昇給なし＊処遇改善手当は実績＊常勤換算にて３年以上の勤務の方には退職金制度が該当します。 ※更新回数上限：なし