看護職員 き

仕事内容

・利用者の健康管理業務 体調確認、バイタルサインのチェックなど ・医師の指示に基づく医療行為 経管栄養、喀痰吸引、点滴、褥瘡の処置、インスリン注射など ・服薬管理・介助 ・診察の補助 ・入居・退居前のカンファレンス ・看護記録 ・施設全体の感染対策 ・リハビリテーションの補助 ・他職種との連携、調整 ※事業所の詳細はホームページで閲覧できます。 変更範囲：変更なし

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めあり（2ヶ月 契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件能力により判断とする） 契約更新: 条件により更新あり

試用期間

なし

就業時間

08:30〜17:30 15:30〜00:30 00:00〜09:00 00:00〜23:59 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 又は0時00分〜23時59分の時間の間の2時間以上 ・就業時間は応相談 ・（２）準夜勤および（３）深夜勤の有無は選択可能 ・休憩は所定労働時間により法定通り付与

休憩時間

60分

所定外労働

なし

休日

その他 週休二日制：毎週 その他：勤務表によるシフト制 （シフトや休日数は応相談）

年次有給休暇

6ヶ月経過後 1日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

あり

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

・準夜勤手当：3，500～4，500円／回 ・深夜勤手当：6，000～7，000円／回 ・準夜勤手当および深夜勤手当は資格により変動 ・基本給は年齢、資格および経験による

昇給・賞与

昇給: 1時間あたり0円〜50円（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末以外） 毎月15日 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：27日

正社員登用

あり

加入保険等

労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

特記事項

＊年次有給休暇については雇用条件により法定通り付与します ＊雇用保険、社会保険は労働条件により加入します 応募希望の方はハローワークから電話連絡のうえ、ハローワーク紹介状と応募書類を事前に郵送してください。