臨床研究センター 臨床研究コーディネーター（準職員） 国立大学法人 浜松医科大学

仕事内容

臨床研究サポート部における 臨床研究コーディネーター（ＣＲＣ）としての研究支援業務 ・医師主導治験および特定臨床研究の運営支援 （ＧＣＰおよび臨床研究法等の関連規定に基づく研究実施のサポート） ・パソコンによるメールや資料作成、電子カルテからの情報収集・研究者や関連部署との連絡・調整 未経験の方、ブランクのある方でも大歓迎。 有給休暇が柔軟に取得しやすい職場です。（１日、半日、時間休など） 変更範囲：原則、変更なし ＃マザーズ

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めあり（2026年9月1日〜2027年3月31日 契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件原則的に年度更新ですが、予算と就業規則に基づく基準を総合的に 判断うえ決定します。） 契約更新: 条件により更新あり

試用期間

６ヶ月間（同条件）

就業時間

08:30〜17:15 時間外労働については、業務により時間数の変動がありえます。

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均10時間）

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他 その他：年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） 詳細は、特記事項参照。 年間休日125日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

固定残業代

なし

諸手当

・基本給の月額は概算で計算（日給×20日） ・基本給の上限・下限額は学歴や職種により異なる ・住居手当（月額上限28，000円） ・超過勤務手当 ・退職手当（6ヶ月を超えた勤務状況による） 月途中採用の場合、当月の通勤・住居手当はなし。

昇給・賞与

昇給: 1月あたり0円〜8,000円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 4.57ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：17日

正社員登用

なし

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

経験

不問

特記事項

※応募締切 随時（定員に達し次第終了） ※採用日は面接時、相談により決定 ※書類選考の結果、面接となる場合は電話又はメール連絡します。 連絡の取れる電話番号と時間帯・メールアドレスを履歴書に明記※採用内定者には給与額決定のため、学歴・職歴の証明を依頼。 ※採用内定後、労働安全衛生法施行規則４３条により義務づけられている健康診断を受診いただきます。 ※駐車場自己負担（月１，０００円）片道２ｋｍ未満は車通勤不可※忌引・夏季休暇・産前産後休暇（有給）等休暇制度あり ※退職金制度はありませんが、退職手当の規定あり 【年次有給休暇】１０日（４月１日付採用、週５日勤務の場合） ※翌年３月３１日までの在職期間に基づく日数を付与 【保育所施設きらり】 申し込みは可能ですが、採用内定後の空き状況によります。 【業務内容のお問い合わせ先】 臨床研究センター ０５３－４３５－２００６ 子育て中の職員も在籍しており、行事や急なお休みにも配慮し勤務できます。 夜勤・当直は無く、残業も少なめでワークライフバランスを重視できます。