保育支援管理責任者／児童発達支援事業所 社会福祉法人 恩賜財団 済生会兵庫県病院

仕事内容

・個別支援計画の作成、モニタリング ・利用時の支援 ・保護者対応、相談支援業務 ・スタッフへの指導・マネジメント ・関係機関との連携 ・書類作成などの事務業務 等 【変更の範囲：なし】

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

入職日～６ヶ月は試雇用期間となります（同条件）

就業時間

08:30〜17:00

休憩時間

50分

所定外労働

あり（月平均10時間）

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他 年間休日125日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

※上記、短大卒10年目の場合 ※経験年数のある方は入職時に経験加算 ※年収 例）400万円／32歳

昇給・賞与

昇給: 1月あたり250円〜500円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 4.50ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：25日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、財形

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

必要な経験

必要な経験・知識・技能等：必須 児童発達支援管理の経験 未就学児の発達支援の経験があれば尚可

年齢

〜64歳（定年年齢を上限とする募集）

定年

あり

再雇用

あり

特記事項

◆定年制に関する特記事項 生年月日により定年が異なります。継続雇用制度あり。 ◆マイカー通勤について 交通費の支給は、２ｋｍ以上の方が対象 院内及び駐車場の混雑を緩和しスムーズな診療を行う為、 原則公共交通機関での通勤となります。 但し、居住地域や家庭の事情により車通勤が必要となる場合は ご相談ください。 状況に応じた通勤方法をご提案させていただきます。 ※自動車通勤規制区域あり ※敷地内駐車場を利用する場合は管理費として月３，０００円 が必要です ◆～応募書類に関して～ ※履歴書にメールアドレスを必ず記入して下さい パソコンからのメールを 受信できるように設定しておいて下さい ※備考欄に応募職種名を明記して下さい ※オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状は不要です