支援員／日中一時支援／障害児（者）支援【無資格】 有限会社ひまわり（ひまわりケアステーション）

仕事内容

３号館に通所して下さる障害児（者）に対し、余暇活動の支援、日常生活動作の支援、集団生活における支援を主としています。 外出や遊びを通じて利用者の可能性を引き出し、将来を見据えた支援を大切にしています。 同法人内の児童発達支援・放課後等デイサービスなどと連携しながら、療育の視点を取り入れた支援を行ったり、定期的にイベント開催があること等が当社当事業の特色です。 ※福祉事業に興味はあるが無資格未経験で不安だと思う方も、慣れるまでは現場スタッフが一緒に業務を行いますので、安心してご応募いただけます。 ※従事すべき業務の変更：法人事業の定める運営業務

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めあり（6ヶ月 契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件勤務状況等勘案します（原則更新）／更新の上限：更新１回かつ通 算１年まで。その後、無期雇用の可能性あり。） 契約更新: 条件により更新あり

試用期間

なし

就業時間

13:30〜19:00 又は13時30分〜19時00分の時間の間の4時間程度 ◆ライフスタイルに合わせて、就業日数、就業時間などの働き方は 相談可能です。 ◆休憩は、就業時間により異なります。

所定外労働

なし

休日

日曜日，その他 週休二日制：毎週 その他：日曜日は固定休。日曜日以外の休日は相談の上、雇用契約で定める ことになります。

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

・強度行動障害支援者養成研修修了者：時給＋5円 ◆無期雇用に更新された場合 ・勤怠管理手当：500～50，000円 （条件該当 者） ・役職手当（副主任以上）3，000～90，000円 ・基本給ベースアップ可能性あり。

昇給・賞与

昇給: 1時間あたり50円〜63円（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：10日

正社員登用

あり

加入保険等

労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

定年

なし

再雇用

なし

特記事項

◆就業日数、就業時間など、働き方については相談可能です。 ◆年次有給休暇は就業状況に応じて、法定通り付与します。 ◆制服貸与あり。 ◆会社概要、事業内容などは当社ホームページをご覧下さい。 また、ＹｏｕＴｕｂｅには事業紹介を掲載しております。 ＊オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 ＊「ショートタイム相談可能求人」 「働き方改革関連認定企業」 （えるぼし ２段階）（健康経営優良法人） ＊ＰＲシート参照・送迎を含む児童に関わる業務に携わる方 ・本業務へ従事するに当たっては、「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 特定性犯罪の前科がある場合、この法律に基づき、本業務に従事させない事等の措置を講じる必要がある為、予め採用選考過程において、誓約書により特定性犯罪の前科の有無の確認をいたします。