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園長(病院内)守谷駅/しらゆり保育園 株式会社 キッズコーポレーション

事務・その他(障害福祉) 正社員 茨城県守谷市

月給 300,000円〜344,400円

夜勤の深夜手当を計算する(22時〜5時は25%増し)

茨城県の事務・その他(障害福祉)求人(31件)を見る

この求人の下限給与は、茨城県の事務・その他(障害福祉)の中央値 33.4万円 より 3.4万円 低めです。 (掲載中24件の下限給与から算出・2026年11月時点)

勤務先
株式会社 キッズコーポレーション
募集者
株式会社 キッズコーポレーション
勤務地
茨城県守谷市同地366-5 しらゆり保育園関鉄常総線 守谷駅(車10分)
雇用形態
正社員
給与
月給 300,000円〜344,400円
応募資格
保育士(必須)
掲載開始日
2026年11月4日
掲載期限
2027年1月31日
最終更新
2026年11月7日
情報出典
ハローワークハローワーク求人番号: 09010-32713961

出典:ハローワーク インターネットサービス(厚生労働省)(ハローワーク)

仕事内容

<入社祝い金あり!20万円支給!> ◆しらゆり保育園は守谷市にある定員40名の病院内保育園です。 ◆管理職経験不問!保育士経験を活かしてキャリアップしたい方にオススメ◎研修充実・スーパーバイザーのフォローあり◎ 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。実務とマネジメントの両面でやりがいを感じられるポジションです。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと(令和8年12月25日施行こども性暴力防止法に伴う事項)【変更範囲:変更なし】

労働条件・募集条件

契約期間
期間の定めなし
試用期間
3か月(同条件)
就業場所の変更の範囲
転勤あり(全国(本人と相談の上決定。基本 的にありません))
就業時間
06:45〜20:45 17:30〜08:30 変形労働時間制 変形労働時間制の単位1ヶ月単位 *日勤基本シフトは8:00~18:00(延長発生した場合のみ 6:45~/~20:45の可能性あり) *休憩は法定通り * 夜勤は休憩3時間(うち1時間は有給)※夜勤直近2年間稼働なし *お預かり状況により勤務時間の調整をお願いする場合あり
休憩時間
60分
所定外労働
あり(月平均6時間)
休日
その他 週休二日制:その他 その他:園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、傷病休暇、慶弔休暇 、アニバーサリー休暇、生理休暇、子の看護等休暇 年間休日112日
年次有給休暇
6ヶ月経過後 10日
通勤
マイカー通勤可(駐車場あり)
夜勤
あり
オンコール
なし
固定残業代
固定残業代あり あり 30,100円〜34,500円 固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、15時間を超える時間外労働は追加で支給。
諸手当
*所定労働時間168.66時間 *経験により給与優遇 *夜勤手当1,500円/回 *深夜勤務割増賃金あり
昇給・賞与
昇給: 1月あたり0円〜2,500円(前年度実績) 賞与: 年2回 220,000円〜220,000円(前年度実績) 支払: 締切  固定(月末) 支払  固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:20日
加入保険等
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
対策あり(屋内禁煙・子どもへの健康に配慮して、服務規律にて職場での喫煙を禁止して います。)
年齢
18歳〜64歳(定年65歳のため。また深夜勤務を含むため。)
定年
あり(一律65歳)
再雇用
なし
特記事項
*車通勤は通勤手当、月上限20,000円 公共機関利用は通勤手当、月上限30,000円 *制服無料支給 *慶弔見舞金支給※規定あり *面接は原則オンラインで行います。(対面面接可) *健康診断や腸内細菌検査費用は全額会社負担 *はぐくみ企業年金制度※社会保険対象の方 *入社祝い金支給(規程あり) *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 *ホームページ【キッズコーポレーションの保育士求人サイト】で検索 《26年4月~導入》 *婦人科検診の費用補助 *インフルエンザ予防接種の補助※4千円まで金額引上げ *妊活サポート(クリニックへの無料相談・AMH検査無料)※規定有 *美容サポート(美容外科での優待価格での施術。ご家族も対象) 【案件番号:4092】

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求人番号: 09010-32713961

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