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看護師/訪問入浴サービス/一人ひとりと向き合う/日勤のみ セントケア神奈川株式会社 セントケア相模原

介護施設の看護師 正社員 神奈川県相模原市

月給 319,500円

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この求人の下限給与は、神奈川県の介護施設の看護師の中央値 28.9万円 より 3.0万円 高めです。 (掲載中658件の下限給与から算出・2026年11月時点)

施設
セントケア相模原 (訪問入浴介護)
電話
042-759-2949(施設の代表番号です。この求人へのご応募は下記の応募方法をご確認ください)
募集者
セントケア神奈川株式会社 セントケア相模原
勤務地
神奈川県相模原市中央区清新1-1-12 相模原丸正ビル1階JR横浜線 相模原駅(徒歩5分)
雇用形態
正社員
給与
月給 319,500円
応募資格
看護師(必須)
掲載開始日
2026年10月2日
掲載期限
2026年12月31日
最終更新
2026年11月7日
情報出典
ハローワークハローワーク求人番号: 14090-14177661

出典:ハローワーク インターネットサービス(厚生労働省)(ハローワーク)

仕事内容

☆日勤のみのお仕事です。在宅サービス 傷類の処置はありますが、医療行為はありません。 主にご家族からお客様の体調を把握し、入浴が可能かの判断を行い入浴前のバイタルチェック(意識呼吸、体温、血圧、脈拍)着替え入浴介助などをお願いします。 ブランクのある方や、キャリアチェンジの方も大歓迎。 ◇1日6~7件訪問です。 〔変更範囲:変更なし〕

労働条件・募集条件

契約期間
期間の定めなし
試用期間
3ヵ月(同条件)
就業時間
08:30〜17:30 09:00〜18:00 交替制(シフト制) お客様の状況により、勤務時間の前後あり
休憩時間
60分
所定外労働
あり(月平均15時間)
休日
日曜日,その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制によるご希望考慮します 年間休日116日
年次有給休暇
6ヶ月経過後 10日
通勤
マイカー通勤不可
夜勤
なし
オンコール
なし
固定残業代
固定残業代あり あり 20,000円〜20,000円 固定残業代に関する特記事項時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず8時間分の固定残業代 として支給し、8時間を超える時間外労働は法定通り追加で支給。 ※上記の時間数は、固定残業代の積算根拠となるものであり、実際 の時間外労働の見込みや実績を示すものではありません。
諸手当
職種手当 81,500円〜81,500円 地域手当 28,000円〜28,000円 資格手当 30,000円〜30,000円
昇給・賞与
昇給: 1月あたり0円〜5,000円(前年度実績) 賞与: 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) 支払: 締切  固定(月末) 支払  固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:20日
加入保険等
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
対策あり(屋内禁煙・敷地内禁煙)
年齢
〜69歳(定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため)
定年
あり(一律70歳)
再雇用
あり
特記事項
介護業界が初めての看護師さんも、訪問入浴サービスが初めての看護師さんも、充実の研修制度で安心スタート。 丁寧に研修を行います。 病院や施設サービスでは味わえない「やりがい」があります。 訪問入浴未経験でスタートする方の気持ちが分かるスタッフばかりなので、不安に思わず飛び込んで来て下さいね。 あなたの成長をサポートします。 *社保完備 *長期所得補償制度 *余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり *制服貸与(無料) *ほっとライン(相談通報窓口)あり *インフルエンザ予防接種補助 *資格取得費用全額支援制度あり *半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり(有給) *雇入れ時の健康診断費用全額補助

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求人番号: 14090-14177661

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