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ショートステイ 看護スタッフ【正規フルタイム社員】│そよ風公式

介護職・介護スタッフ 契約社員(常勤・任期あり) 埼玉県春日部市

月給 230,000円〜

この求人の下限給与は、埼玉県の介護職・介護スタッフの中央値 23.1万円 より 1,000円 低めです。 (掲載中644件の下限給与から算出・2026年10月時点)

一ノ割ショートステイそよ風の求人イメージ
勤務先
一ノ割ショートステイそよ風
募集者
一ノ割ショートステイそよ風
勤務地
埼玉県春日部市一ノ割4丁目14-1一ノ割駅 徒歩11分
雇用形態
契約社員(常勤・任期あり)
給与
月給 230,000円〜
応募資格
【いずれか必須】 准看護師 看護師 【あれば尚可】 介護施設での勤務経験
掲載開始日
2026年10月9日
掲載期限
2026年12月31日
最終更新
2026年10月9日
情報出典
提携求人サイト
求人情報提供
ビズコミのロゴ 提携パートナー「ビズコミ(運営:オーサムエージェント)」から提供を受けて掲載しています。掲載情報の出典について

仕事内容

ショートステイにて、健康管理・服薬管理・インスリン投与・ストマ処置・通院の付き添い・各種書類作成などを担当します。 介護職員と連携しながら、お客様の一日をサポートしていただきます。 安心のサポート体制が整っており、介護施設での看護に初めて挑戦する方にもおすすめです。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由(社内規定あり)。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【働いた分を必要な時に】 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 【リフレッシュ休暇あり】 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 【充実した研修制度】 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 【待遇・福利厚生】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可 ◆給与前払い制度あり(稼働分・規定あり)

労働条件・募集条件

就業時間
08:30~17:30 8:30~17:30
休日
年間休日107日 ※シフト制(月9公休、2月は8公休) ◆リフレッシュ休暇(年間17日) ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇
夜勤
なし
オンコール
なし
受動喫煙対策
対策あり(屋内禁煙)

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