【介護施設長補佐】嵯峨嵐山 株式会社 木下の介護

仕事内容

施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業場所の変更の範囲

転勤あり（通勤可能範囲内）

就業時間

07:00〜16:00 09:00〜18:00 12:00〜21:00 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 （４）１６：００～１０：００ 休憩１２０分 （１）～（３）休憩６０分 月平均労働時間１６３．３３時間

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均20時間）

休日

その他 週休二日制：毎週 年間休日120日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場なし）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

固定残業代あり あり 124,200円〜156,100円 固定残業代に関する特記事項固定残業代は時間外労働の有無に関わらず60時間分を支給。超え た場合別途時間外手当支給。この時間数は固定残業代算出の根拠で あり、実際の残業時間の見込みや実績を示すものではない（平均残 業時間：25時間／月

諸手当

施設手当 10,000円〜10,000円 ※夜勤手当：5000円／回 職能給手当：0～34，500円 年俸上限はａ＋ｂ＋ｃ＋ｄ（職能給手当） 月額＝年俸÷12ヶ月で算出

昇給・賞与

昇給: 1月あたり1,500円〜5,000円（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：15日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・屋外に喫煙所あり）

必要な経験

必要な経験・知識・技能等：必須 介護経験3年以上

年齢

18歳〜64歳（定年年齢未満の方を募集する為、深夜時間帯勤務含む為）

特記事項

＜応募について＞ ※応募書類は返却できません。（責任廃棄） ※電話連絡は不要です。（質問等はお受けします） ※お電話でもご応募承っております。 ※応募書類に勤務条件を明記してください。 ※自転車・バイク通勤可 ＜車通勤について＞ ※公共交通機関利用相当分の通勤手当を支給。 近隣の月極駐車場を借り、通勤手当を駐車場代に充てる形と なります