介護支援専門員（高齢者グループホーム） 湯の越の里 株式会社

仕事内容

〇２ユニット１８名のご入居者様のケアプランの作成とケア全般を行っていただきます。 ・入居者様の送迎および受診対応 ・入居者様の状態把握に必要な現場介護補助 業務変更範囲：会社が命じる範囲 ＊厚生労働省の「介護サービス情報公開システム」で詳細情報を公開しています。

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業時間

08:00〜17:00 又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 ・就業日数、時間についてはご相談下さい。計画作成業務に支障の ない範囲で調整します。 ・５時間程度勤務の場合休憩なしですが、お昼をまたぐ場合、かつ 本人希望があれば昼食休憩も３０分設定します。

所定外労働

なし

休日

土曜日，日曜日，その他

年次有給休暇

6ヶ月経過後 5日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

ケアマネ手当 130円〜130円 処遇改善手当 115円〜115円

昇給・賞与

昇給: 1時間あたり10円〜10円（前年度実績） 賞与: 年2回 30,000円〜50,000円（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：25日

正社員登用

なし

加入保険等

労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

必要な経験

必要な経験・知識・技能等：必須 ・ケアマネージャーの実務経験

定年

なし

再雇用

なし

特記事項

＊年次有給休暇日数は週所定労働日数と就業時間により変動します。 ＊昇給・賞与は業績によります。 ＊勤務終了後、温泉に入浴できます。 ＊職場見学も可能です。 ＊ハローワークから事前連絡のうえ「履歴書・紹介状」を郵送して下さい。書類到着後、面接日時等ご連絡致します。