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施設ケアマネジャー/看護小規模多機能/職種未経験可 セントケア神奈川株式会社 セントケア看護小規模 清新

ケアマネジャー 正社員 神奈川県相模原市
夜勤なし年間休日110日以上

285,500円〜285,500円

この求人の下限給与は、神奈川県のケアマネジャーの中央値 26.1万円 より 2.5万円 高めです。 (掲載中493件の下限給与から算出・2026年9月時点)

勤務先
セントケア神奈川株式会社 セントケア看護小規模 清新
募集者
セントケア神奈川株式会社 セントケア看護小規模 清新
勤務地
神奈川県相模原市中央区清新7丁目8番16JR横浜線 相模原駅 徒歩 12分
雇用形態
正社員
給与
285,500円〜285,500円
応募資格
介護支援専門員(ケアマネージャー)(必須) / 【あれば尚可】認知症実践者研修、計画作成担当者研修 / 普通自動車運転免許 / 必須(AT限定可)
掲載開始日
2026年8月2日
掲載期限
2026年10月31日
最終更新
2026年8月3日
情報出典
ハローワークハローワーク求人番号: 14090-11449761

出典:ハローワーク インターネットサービス(厚生労働省)(ハローワーク)

仕事内容

★今、介護業界で注目NO.1のサービスです。 ☆利用者様が住み慣れた地域で生活出来るよう「通い」「訪問」 「泊まり」を組み合わせたサービスを提供します。 ★自宅での生活を維持継続できるよう、その方に合った ケアプランを作成。また、地域や医療機関との連携や 情報交換、新規受付、相談や契約業務、利用調整などを 行っていただきます。 ☆認知症実践者研修、計画作成担当者研修を取得されていない 方はご相談ください。 ★登録利用者29名、スタッフ総勢20~30名で対応 〔車種〕軽自動車 〔地域〕主に相模原市内 「変更範囲:変更なし」

労働条件・募集条件

就業時間
09:00〜18:00 08:30〜17:30 (1)又は(2)その日のお客様の状況により出勤して頂きます。 ※お客様の状況により、前後あり 変形労働時間制(1ヶ月単位)
休日
毎週 シフト制 年間休日116日
年次有給休暇
6ヶ月経過後 10日
通勤
マイカー通勤可(駐車場あり)
夜勤
なし
オンコール
なし
昇給・賞与
賞与: 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
加入保険等
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
対策あり(屋内禁煙)

この求人への応募はハローワークで受け付けています

求人番号: 14090-11449761

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